Junior Azure Administrator (w/m/d)

Wir suchen für die Distribution, Marketing and Technology am Standort Bonn oder Berlin zum 1. Juni 2024 bzw. zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Junior Azure Administrator (w/m/d) auf der Basis eines auf drei Jahre befristeten Beschäftigungsverhältnisses.

Wir suchen Dich für die Betreuung und Weiterentwicklung unserer entsprechenden IT-Systeme. Du sorgst dafür, dass die Systeme stabil, leistungsfähig und gesichert sind. Du passt die Systeme gemäß den aktuellen Anforderungen an. Hierfür konzipierst und entwirfst Du Lösungen, die Du mit Hilfe von Programmierung, Customizing oder Tools umsetzt. Für komplexere Anforderungen planst und steuerst Du passende Maßnahmen oder Projekte. Dabei stehst Du in engem Kontakt zu den Fachbereichen im Haus bzw. mit externen Partnern.

Komm zu uns ins Team, wir leben New Work und Digital Leadership und begleite mit uns aktiv die digitale Transformation der Deutschen Welle.

Unser Angebot

Überwachen und Verwalten von Azure-Ressourcen
Analysieren und beseitigen von auftretenden Problemen
Anbindung von Drittsystemen an die EntraID-Umgebung
Mitarbeit bei der Weiterentwicklung & Konzeption der Azure-Umgebung unter Berücksichtigung der DW-Cloud-Strategie
Mitarbeit in Projekten rund um das Thema Azure Cloud / Cloud
Unterstützung bei Serviceanfragen zum Thema Azure / Entra (helpLine)

Das bringst Du mit

abgeschlossene Berufsausbildung mit dem Schwerpunkt Informatik oder eine durch mehrjährige Berufserfahrung erworbene adäquate Qualifikation
Administrationskenntnisse im Azure-Portal
Erfahrungen in der Administration von Azure Active Directory & Azure Platform
Erfahrungen in der Administration von on Premise Active Directory
Erfahrungen mit Windows Server sowie PowerShell Scripting und Azure CLI
Idealerweise AZ-104 zertifiziert
Interesse an Teamwork, gepaart mit einer kommunikativen und verantwortungsvollen Arbeitsweise
gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Das bieten wir

inspirierende und herausfordernde Aufgaben in einem internationalen Medienunternehmen
Mitarbeit in interdisziplinären und diversen Teams
eine Organisationskultur geprägt von New Work und Digital Leadership & Collaboration
Förderung von Diversität, Inklusion und Nachhaltigkeit
flexible Arbeitszeiten und Beschäftigungsmodelle für Homeoffice
umfangreiches Bildungsprogramm sowie individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
attraktive Vergütung nach Tarif mit Zusatzversicherungen
verkehrsgünstige Lage und vergünstigte Tickets für den ÖPNV
ausgezeichnete Betriebsgastronomie und moderne Multifunktionsflächen
breites Betriebssportangebot und Gesundheitsmanagement

Als Mitarbeitende der Deutschen Welle identifizieren wir uns mit den vom Deutsche-Welle-Gesetz vorgegebenen Werten. Insbesondere stellen wir uns gegen jede Form von Diskriminierung, Rassismus und Antisemitismus.

Die Deutsche Welle (DW) ist der Auslandssender Deutschlands, verbreitet weltweit journalistische Angebote - multimedial und in mehr als 30 Sprachen. Darüber hinaus stärkt die DW Akademie das Menschenrecht auf Informations- und Meinungsfreiheit in 50 Entwicklungs- und Schwellenländern. Als Mitglied der ARD sind wir stolz darauf, mit unseren vielfältigen und qualitativ hochwertigen Angeboten wesentlich zur Meinungs- und Medienvielfalt beizutragen.

Wir fördern Diversität und Chancengleichheit. Deine Bewerbung ist bei uns willkommen, ungeachtet Deiner Nationalität, kulturellen, ethnischen oder sozialen Herkunft, einer Behinderung, Deiner sexuellen Orientierung, Deines Geschlechts oder Deines Alters. Wir streben Geschlechterparität auf allen Ebenen der Organisation an.

Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung bis zum 28. Mai 2024.

Bild der Kontaktperson — Heiner DuchowPeopleDeutsche Welle